Anfang April unterzeichneten der OGBL, die einzige Gewerkschaft in der Personalvertretung, und die Universität Luxemburg einen neuen Kollektivvertrag für die 2.800 Beschäftigten.

Der Vertrag trat rückwirkend auf den 1. Januar 2026 in Kraft und gilt für drei Jahre.

Ausgehandelt wurden allgemeine Lohnerhöhungen von 2 Prozent in zwei Schritten (rückwirkend auf den 1. Januar 2026 und zum 1. Januar 2027) für die Beschäftigten mit Ausnahme der Doktoranden und Postdoktoranden.

Gleichfalls in zwei Schritten wird eine Lohnerhöhung von 7 Prozent für Doktoranden erfolgen, und eine Prämie in Höhe von 1.000 Euro für Postdoktoranden ausbezahlt werden.

Verbesserungen wurden auch in den Bereichen Arbeitszeit, Urlaub und Bereitschaftsdienst erzielt.